La información recopilada durante la aplicación de los instrumentos y los archivos magnéticos que se conciban con los datos deben manejarse con absoluta confidencialidad.
Batería de instrumentos para la evaluación de factores de riesgo psicosocial Batería de instrumentos para la evaluación de factores de riesgo psicosocial
En Colombia, la normatividad que regula la evaluación y gestión de los riesgos psicosociales en el trabajo incluye:
Identificar y ajustar estos utensilios intralaborales permite a las organizaciones crear una Civilización de trabajo que promueva el bienestar y la eficiencia.
Las ARL deben capacitar y prestar presencia técnica para el diseño y la implementación de los programas de promoción y prevención y los sistemas de vigilancia epidemiológica de los factores de riesgo psicosocial prioritarios. Por lo tanto la responsabilidad de la medición no puede ser asumida por las ARL.
Esta útil no solo ayuda a identificar y mitigar los factores de riesgos psicosocial, sino que también promueve un entorno de trabajo saludable y productivo.
Esta situación ha generado que, para cumplir con la reglamento y en presencia de la desliz de lineamientos brindados por los autores de los cuestionarios de la Batería de Riesgo Psicosocial, los expertos éticos y responsables hubiesen diseñado diferentes formas de personarse los resultados a los empleadores o contratantes.
Se realiza la tabulación de los datos recolectados y el análisis de los website resultados de forma cualitativa. Vencedorí mismo, se realiza un crónica con los resultados de cada de una de las dimensiones evaluadas en Militar para el total de los trabajadores y se dan recomendaciones generales.
Todos here estos instrumentos deben ser aplicados exactamente de la forma como está definido en el manual que el Ministerio de Trabajo elaboró para este propósito. get more info De igual modo, la creación de un Software de vigilancia epidemiológica de factores de riesgo psicosocial en more info el trabajo debe ser llevada a agarradera por un experimentado, es proponer, un psicólogo con posgrado en Vigor ocupacional, con licencia vigente de prestación de servicios en psicología ocupacional.
Cumplimiento legal: Asegure que su empresa cumple con la reglamento colombiana, evitando sanciones y mejorando su reputación.
Interiormente de los factores psicosociales a identificar y evaluar se incluyen aspectos intralaborales, extralaborales e individuales. Los primeros se refieren a las circunstancias en las cuales se desarrolla el trabajo.
3. Para priorizar la intervención de los factores de riesgo psicosocial, se debe tener en cuenta lo próximo:
Tras obtener los resultados, es esencial desarrollar un plan de energía que contemple medidas correctivas y preventivas. Estas acciones pueden incluir:
La Batería de Instrumentos para la Evaluación de Factores de Riesgo Psicosocial logra adivinar respuesta a la mayoría de los requerimientos expresados en la Resolución 2646 de 2008 en relación more info con la evaluación de factores de riesgo psicosocial.